最近这两年申请美国EB-1A杰出人才移民的客户越来越多，特别是一些高知人群和文体人才。关于EB-1A需要准备的证明材料，我们从大量被批准的申请中也能看出一定规律。

常见的EB-1A申请材料基本是针对申请人自身在行业内的杰出贡献进行准备，包括获奖材料、著作发表的数据、发表文章的引用量统计、会员文件、专利证书和行业应用等等。这些材料作为申请的骨干材料，会直接影响移民官对于证据质量的判断，以决定是否批准你的申请。

申请美国EB3移民，如何匹配到优质合规的雇主？

美国EB3移民的匹配雇主是个非常重要的环节，是申请成功的关键。所谓的匹配雇主就是帮我们提前找好工作。其实，这不仅仅是为了满足移民局的要求，如果我们能预先在美国拥有一份基本工作保障。

但即便我们对大体的材料准备相对明确，可不同专业领域的证据组织和分配却更复杂和讲究，那么如何准备出最佳申请材料呢？

其实，相比累积很多分散且重要性较低的成就，如果申请人能找到3项目强有力的证据是更有利于申请EB-1A的，即便只能提供一个奖项，只要注重奖项设立的级别，提高参赛的标准即可。并且，申请人的专业领域定义得越专一、范围越小越好。这样也可以从侧面体现出申请人在专业领域内属少数尖端人才。

另外，如果能提供一份高品质的推荐信，也会为我们的申请增分不少，直接可以证明申请人的“杰出”，毕竟移民局希望被选中的是一个已经具备了高标准的杰出人才，而不仅是一个有潜质的未来之才。不过值得注意的是，推荐信的重点是在于内容而并非完全是举荐人的名气，如果推荐人名气较弱但信函的内容却是强而有力，一定是比著名推荐人提供苍白无力的信函要好得多。

之前我们曾有文章解读过移民局对美国EB-1A杰出人才移民的审核标准，第一步是要看证据是否满足初步举证要求，第二步则是综合所有证据做出决定。如果你的证据可以说服移民官：即申请人的杰出才能被国家或国际声誉证明+大量证据证明其成就被专业领域所认可+材料能表明在登录美国后会继续在相关领域内工作为当地带来实质利益，则可以满足这两步审核标准，顺利通过移民局审查。满足这些的前提就是需要制定一份最有利的申请方案，准备强而有力的证明材料，并针对所有细节进行优化到最佳。

两个方法帮你缩短美国EB3非技术移民排期！亲测有效！

EB3非技术移民在美国移民市场上是个极为特殊的存在，它对申请人的要求门槛极低，只要有本科学历或两年技术型工作经验，在美国有份工作，就能申请该项目。